O treinamento de integração é tão importante quanto um processo de recrutamento
e seleção assertivo, este Onboarding visa “adaptar o novo colaborador à empresa contratante, tendo
como benefício Retenção, Redução de Turnover, engajamento e motivação.
Vantagens:
Melhoria na produtividade e organização.
Estimular o trabalho em equipe
Desenvolver as habilidades e atitudes específicas para o desempenho eficaz das tarefas do cargo.
Aumentar a motivação dos colaboradores
Promover um bom clima organizacional
Estabelecer metas
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